Вакансии
Работа в АО «Завод «Инвертор» - это интересная, стабильная, достойно оплачиваемая деятельность в кругу профессионалов, имеющая реальные перспективы достижения Вами поставленных перед собой задач, будь то получение опыта, совершенствование навыков и умений либо карьерный рост.
Мы заинтересованы в привлечении грамотных, ответственных, целеустремлённых сотрудников.
Мы рассматриваем своих сотрудников как партнеров по общему делу, команду единомышленников, ориентированных на выполнение общей задачи. Если Вы имеете активную жизненную позицию и уверены в своих силах, приглашаем Вас присоединиться к коллективу профессионалов.
Для получения информации об имеющихся вакансиях, требованиях, предъявляемых к кандидатам, условиях работы, Вам необходимо обратиться в службу персонала АО «Завод «Инвертор».
Текущие вакансии
- 28.04.2025 Ведущий менеджер по закупкам
- 28.04.2025 Инженер
- 28.04.2025 Инженер - технолог
- 28.04.2025 Инженер конструктор (электрик)
- 28.04.2025 Инженер-программист электропривода
- 28.04.2025 Менеджер по продаже оборудования
- 28.04.2025 Подсобный рабочий
- 05.05.2025 Рабочий на производство (монтажник РЭАиП)
- 08.05.2025 Рабочий на производство (сборщик трансформаторов)
- 05.05.2025 Слесарь- электромонтажник
- 28.04.2025 Слесарь-ремонтник
Практика
АО «Завод «Инвертор» приглашает активных студентов профильных направлений пройти производственную и преддипломную практики!
Прохождение практики в перспективной развивающейся компании позволит получить практические навыки под руководством опытных работников предприятия по различным направлениям:
- Производство электротехнического оборудования
- Эксплуатация станков и оборудования предприятия
- Электроснабжение предприятия
- Охрана труда, промышленная и экологическая безопасность
Мы поможем студентам самоопределиться и реализовать полученные знания.
Обращаться по адресу: г. Оренбург, проезд Автоматики, д. 8.
Телефон службы персонала: +7 (3532) 48-24-45
E-mail:
По окончании обучения будем рады видеть Вас частью нашей дружной команды.
Стажировка
Приглашаем пройти стажировку в компании АО «Завод «Инвертор»!
Стажировка - взаимодействие молодого специалиста с представителями компании с целью приобретения опыта, раскрытия профессиональных способностей стажера и генерации новых идей. Она позволит проявить себя и закрепить теоретические знания на практике в рамках крупного промышленного холдинга.
Условия:
- Длительность стажировки варьируется от трех до шести месяцев
- Студенты могут выстроить удобный для себя график, чтобы совмещать работу с учебой
- Стажировка оплачивается и дает реальную возможность попасть в штат компании
- Со стажерами оформляется срочный ТД, вносится запись в трудовую книжку
Обращаться по адресу: г. Оренбург, проезд Автоматики, д. 8.
Телефон службы персонала: +7 (3532) 48-24-45
E-mail:
Развитие персонала
АО «Завод «Инвертор» постоянно совершенствует свою систему обучения и развития персонала. В настоящее время ключевыми задачами данного направления деятельности предприятия являются: повышение профессиональной квалификации работников для обеспечения внедрения новых технологий, обеспечение и сохранение культуры производства, привлечение выпускников вузов профильных специальностей, внедрение и поддержание системы наставничества.
Система обучение персонала включает в себя несколько направлений.
- Проведение обучения работников для обеспечения соответствия их квалификации требованиям контролирующих органов (Ростехнадзор, Госатомнадзор и других).
- Проведение специализированного обучения персонала.
- Организация на территории летней производственной практики для студентов технических факультетов.
Программы представлены направлениями по групповому, индивидуальному и функциональному развитию, реализуемыми на основе ежегодно составляющихся планов обучения персонала. Инструментами обучения является широкий диапазон методов: тренинги, конференции, семинары целью которых является повышение эффективности как организации в целом, так и каждого сотрудника в отдельности. Мы используем разнообразные формы и методы обучения, которые варьируются в зависимости от потребностей конкретного рабочего места и обучающихся.
